Chào mừng đến với Văn hóa và Giá trị cốt lõi—kênh mà chúng tôi khám phá những gì thực sự thúc đẩy các tổ chức tiến lên phía trước: con người, nguyên tắc và mục đích. Cho dù bạn là CEO, trưởng nhóm, chuyên gia nhân sự hay chỉ là người đam mê xây dựng nơi làm việc tốt hơn—kênh này dành cho bạn. Chúng tôi tin rằng văn hóa không phải là thứ mềm yếu—mà là một lợi thế chiến lược. Còn các giá trị cốt lõi? Chúng không phải để nằm trên một tấm áp phích—chúng có nghĩa là hướng dẫn các quyết định, định hình hành vi và truyền cảm hứng cho mọi người.
1. VĂN HÓA “NHAI” CHIẾN LƯỢC TRƯỚC CẢ CHỚP MẮT
2. PHƯƠNG TRÌNH VĂN HÓA: GIÁ TRỊ CỐI LÕI X HÀNH VI = KẾT QUẢ
3. VĂN HÓA LÀ SỰ LỰA CHỌN HÀNG NGÀY
4. SỨC MẠNH CỦA CÂU CHUYỆN TRONG VĂN HOÁ TỔ CHỨC
5. ẢNH HƯỞNG NGẦM CỦA LÃNH ĐẠO
6. NGHI LỄ TRONG XÂY DỰNG VĂN HÓA DOANH NGHIỆP
7. HỒI CHUÔNG CẢNH BÁO VĂN HOÁ DOANH NGHIỆP
8. GIÁ TRỊ CỐT LÕI KHÔNG PHẢI LÀ TÁC PHẨM NGHỆ THUẬT TREO TƯỜNG
9. GIÁ TRỊ CỐT LÕI – THỬ THÁCH VÀ THỰC TẾ
10. GIÁ TRỊ CỐT LÕI VÀ HỆ THỐNG VẬN HÀNH
11. TỪ GIÁ TRỊ CỐT LÕI CHUNG CHUNG ĐẾN CÂU CHUYỆN TRUYỀN CẢM HỨNG
12. NGƯỜI ĐẠI DIỆN VĂN HÓA: NGƯỜI THỂ HIỆN GIÁ TRỊ CỦA BẠN
13. GIẢI QUYẾT XUNG ĐỘT GIÁ TRỊ TRONG DOANH NGHIỆP
14. LÃNH ĐẠO VÀ SỨC MẠNH CỦA GIÁ TRỊ CỐT LÕI
15. MỐI NGUY HIỂM CỦA “GIÁ TRỊ NGẦM”
16. XEM XÉT VÀ THAY ĐỔI GIÁ TRỊ CỐT LÕI